现代企业考勤管理的五大现状

2019-05-15

    现代企业考勤管理的五大现状

    根据人事处提交的考勤情况调研表分析,xx企业的考勤方式和考勤流程归结为如下几个方面:

    1)考勤单位:机关以科(室)、基层以班(组)为考勤单位,配置劳资员,建立考勤簿;

    2)考勤周期:每月1日道月末最后1天考勤员按照实际出勤情况逐日计划;

    3)考勤系统管理请假:本人申请,按权限逐级审批,假条贴在考勤北面;

    4)考勤系统管理加班:生产车间因生产需要安排员工休息日上班,填写加班申请表,由相关职能部门核定,报人事科审核,主管厂长审批。月末由考勤员汇总生成厂加班审批表,厂长审批,报人事处批准后录入考勤;

    5)考勤销假:职工休完各种假期返回岗位后,由考勤员负责销假;

    汇总执行:每月初班组将考勤表报给各单位劳资员,由各单位考勤员对考勤审核汇总,记录并装订存档,各单位劳资员将考勤表汇总送到人事科,同时以Excel表格形式上导入ERP考勤管理系统,经人事考勤科长审批后执行。